HRL to usługi: outsourcing kadry i płace, outsourcing księgowości, doradztwo personalne, agencja pracy i szkolenia zawodowe: kurs kadry i płace

Outsourcing kadr i płac

Oferujemy Państwu Outsourcing kadr i płac

Obniżamy koszty funkcjonowania przedsiębiorstw proponując prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-placowej.

Średnio nasi klienci zyskują 32% od stanu przed rozpoczęciem współpracy.

Zdalny dostęp do dokumentów – archiwizacja i digitalizacja w cenie – pełna obsługa kadrowo-płacowa:

  • naliczanie wynagrodzeń zgodnie z przepisami prawa oraz zasadami regulaminu wynagradzania,
  • obsługa i rozliczanie umów o pracę oraz umów cywilno-prawnych (umów zlecenia, umów o dzieło, kontraktów menedżerskich),
  • przygotowanie i przekazywanie do ZUS wszystkich niezbędnych deklaracji, rejestracja w ZUS pracowników,
  • wystawianie zaświadczeń o zatrudnieniu i wynagrodzeniu,
  • przygotowanie i wysyłanie deklaracji PFRON, Sprawozdawczość GUS w zakresie wynagrodzeń,
  • przygotowanie deklaracji rocznych PIT ,
  • wszystkie czynności związanych z zajęciem wynagrodzeń,
  • prowadzenie dokumentów związanych z ustalaniem prawa do świadczeń z ubezpieczenia społecznego,
  • prowadzenie i archiwizacja wszystkich niezbędnych dokumentów kadrowo-płacowych,
  • przygotowanie dla pracowników rocznych informacji o rocznych rozliczeń podatku,
  • wszystkie inne czynności kadrowo-płacowe niezbędne do prawidłowego funkcjonowania Państwa firmy,

Zapraszam do kontaktu z naszym konsultantem.  Napisz do nas

Dodatkowo zyskują Państwo zupełnie bezpłatnie w przypadku outsourcingu kadr i płac:

Opłata wdrożeniowa 0 zł
Opłata za archiwizację dokumentów w formie papierowej 0 zł
Opłata za archiwizację dokumentów w formie elektronicznej 0 zł
Dostęp do panelu Klienta umożliwiającego bieżący zdalny wgląd do teczki pracowniczej 0 zł

Kadra z 20-letnim doświadczeniem.

pracaWszystkie dokumenty skanujemy i wprowadzamy do systemu.
Mają Państwo do nich stały dostęp przez panel klienta. Łatwe wyszukiwanie, segregowanie i sortowanie pozwalają na błyskawiczne dotarcie do każdej kartoteki.

Szczególną dbałość przykładamy do zachowania bezpieczeństwa przepływu danych osobowych.
Dokumenty elektroniczne szyfrowane są protokołem ssl a dostęp do danych osobowych ograniczony jest wyłącznie do osób odpowiedzialnych za daną firmę.

Bezpieczna archiwizacja dokumentów w formie papierowej.

archiwizacjaOutsourcing kadr i płac to powierzenie określonych obowiązków danej firmy, innym podmiotom. Wydziela się je zatem ze struktury organizacyjnej przedsiębiorstwa i przekazuje do wykonania np. innym firmom. Ma to na celu niejako odciążenie określonego przedsiębiorstwa, dzięki czemu może się ono skupić na najważniejszych zadaniach tj. na koncentracji procesów zarządczych, czy kluczowych kompetencjach organizacji.

Outsourcing kadr i płac stosuje się przede wszystkim, gdy chcemy uzyskać redukcje i kontrolę kosztów operacyjnych, czy zwolnienie własnych zasobów. Outsourcing to także działanie zgodnie z zasadą, że jeśli się na czymś nie do końca znamy, pozostawiamy to specjalistom. Najczęściej funkcjonuje outsourcing kadr i płac, który jest niejako strategicznym wyborem firmy. Pozwala on także na obniżenie kosztów naszej firmy. Inne podmioty odciążają nas zatem z zajmowania się administracją kadr, a także administracją płac.

Outsourcing kadr i płac – elektroniczny obieg dokumentów:

Archiwizacja – digitalizacja – obieg dokumentów.

Outsourcing kadr i płac

W czasie gdy my nie musimy skupiać się na zadaniach, trwoniących mnóstwo czasu, inna organizacja prowadzi kompleksową dokumentację kadrową naszych pracowników, zajmuje się rejestracją i monitoringiem ich czasu pracy, przygotuje i przesyła do GUS-u dane statystyczne, a także rozlicza pensję wszystkich pracowników. Można więc powiedzieć, że wykonuje wszystkie zadania administracyjne, którymi najczęściej zajmuje się dział księgowości. Outsourcing kadr i płac to nowoczesne rozwiązanie, która wdraża coraz więcej firm oraz przedsiębiorstw. Ostatnimi czasy szczególnie zyskało na popularności.

Zapewniamy zdalny dostęp przez stronę WWW do wszystkich dokumentów – bez dodatkowej opłaty.

archiwizacja-dokumentówZdalna edycja, zapisywanie, wprowadzanie do systemu. Bezpieczne i szyfrowane połączenie. Backup danych.

Outsourcing kadrowo-płacowy wiąże ze sobą wiele zalet i korzyści. Należą do nich między innymi: zwiększenie wydajności pracy pracowników, uwolnienie środków na inwestycję, wprowadzenie nowatorskich i elastycznych rozwiązań, optymalizacja, a także kontrola kosztów oraz koncentracja firmy na głównej działalności.

Zapraszamy do naszych oddziałów w miastach: Warszawa, Gdańsk, Katowice, Lublin, Poznań i Szczecin.

Outsourcing kadr i płac w Warszawie.

Biuro w centrum Warszawy. Obsługujemy firmy z całego województwa. Centrum archiwizacji i digitalizacji. Outsourcing kadr i płac to doświadczona kadra i profesjonalna obsługa.

Nie rozpraszaj się dodatkowymi obowiązkami, pozostaw je innym podmiotom. Zajmij się tym co jest najważniejsze dla funkcjonowania Twojej własnej firmy i skup się na uporczywym dążeniu do osiągnięcia wymarzonego celu. Teraz będzie to jeszcze prostsze w przypadku powierzenia spraw firmowych i zdecydowaniu się na outsourcing kadr i płac.

Po podpisaniu umowy o współpracy dokonujemy bezpłatnego audytu dokumentacji personalnej i płacowej w siedzibie Klienta oraz doprowadzamy wszelkie zagadnienia kadrowo-płacowe do takiego stanu, który będzie gwarantował zgodność z prawem pracy i innymi przepisami wykonawczymi.

Dodatkowo przeprowadzamy bezpłatne szkolenia w siedzibie firmy dla pracowników firmy z zagadnień kadrowo-płacowych. Szkolenia mają na celu podniesienie świadomości związanej z zagadnieniami płac i kadr, co bezpośrednio przekłada się na poprawę funkcjonowania firmy.

Outsourcing kadrowo-płacowy  w HRL – zapraszamy.

Napisz do nas